Công ty của bạn có
Hôm nay có
Nếu nhân viên
đến muộn hơn sếp của họ thì mức độ căng thẳng của sếp của nhân viên này sẽ tăng lên một lượng ;Trái lại, nếu nhân viên
đến sớm hơn sếp thì mức độ căng thẳng của nhân viên này sẽ tăng lên một lượng .
Mức độ căng thẳng của công ty là tổng mức độ căng thẳng của tất cả
Input
Mỗi test gồm nhiều test case. Dòng đầu tiên chứa số lượng test case
Dòng đầu tiên chứa một số nguyên
— số người trong công ty.Dòng thứ hai chứa
số nguyên — chỉ số sếp của các nhân viên.Dòng thứ ba chứa
số nguyên — lượng tăng mức độ căng thẳng của sếp của nhân viên nếu nhân viên này đến trễ hơn sếp.Dòng thứ tư chứa
số nguyên — lượng tăng mức độ căng thẳng của nhân viên nếu sếp của nhân viên này đến trễ hơn nhân viên.
Đảm bảo rằng tổng của
Output
Với mỗi test case, in ra
Scoring
Subtask | Điểm | Giới hạn |
---|---|---|
1 | Tổng |
|
2 | ||
3 | Không có ràng buộc gì thêm |
Sample Input 1
2
5
1 2 2 4
5 8 2 6
6 2 8 8
5
1 2 3 4
7 6 4 9
10 5 5 3
Sample Output 1
0 0 0 6 15
0 0 0 7 19
Notes
Nếu hôm nay có
người đến văn phòng, ta có thể chọn nhân viên bất kỳ đến văn phòng, và mức độ căng thẳng của công ty sẽ là vì sẽ không có ai đến trễ hơn ai cả.Nếu hôm nay có
người đến văn phòng, người thứ có thể đến đầu tiên, sau đó là người thứ . Mức độ căng thẳng của công ty sẽ là vì người thứ và không có quan hệ trực tiếp với nhau.Nếu hôm nay có
người đến văn phòng. Người thứ , và có thể đến văn phòng theo thứ tự . Mức độ căng thẳng của công ty vẫn là vì không có hai người nào đến công ty có quan hệ trực tiếp với nhau.Với
, ta có thể chọn thứ tự . Do là sếp của và đến muộn hơn , sự khó chịu của là . Do đó mức độ căng thẳng của công ty là .Với
, ta có thể chọn thứ tự . Trong trường hợp này, ta có: .Mức độ căng thẳng của công ty sẽ là
.
Bình luận